Nezaměstnanost klesla v září o desetinu bodu na 5,6 procenta, pracovních příležitostí přibylo

Před rokem vzrostla v září nezaměstnanost v kraji o desetinu procentního bodu na 5,2 procenta. Na konci sledovaného měsíce bylo v regionu bez práce 16.096 lidí, proti srpnu o 429 víc. Zaměstnavatelé před rokem nabízeli 2816 volných míst, o 41 méně než v srpnu. V meziročním srovnání vzrostla nezaměstnanost v Libereckém kraji o 0,4 procentního bodu. Výrazněji se v Česku zvýšila ve srovnání s loňským rokem zářijová nezaměstnanost jen v Moravskoslezském a Ústeckém kraji.

"Zářijový vývoj byl letos příznivější, nižší zářijovou nezaměstnanost ve srovnání se srpnem jsme zaznamenali poprvé od roku 2021. Výrazně se však zvýšil počet evidovaných absolventů a mladistvých, a to z 891 na 1275 osob. Prostřednictvím projektu Záruky pro mladé jim můžeme pomoci získat potřebné zkušenosti a dovednosti a zvýšit jejich šance na nalezení uplatnění," doplnila ředitelka krajské pobočky Úřadu práce ČR v Liberci Kateřina Sadílková.

V Libereckém kraji ubylo v září nejvýrazněji uchazečů o práci na Liberecku, kde nezaměstnanost klesla o 0,2 bodu na 5,7 procenta. Na konci měsíce tam úřady evidovaly 7321 lidí bez práce, o 133 méně než v srpnu. Pokles nezaměstnanosti zaznamenaly úřady také na Semilsku, na Jablonecku a Českolipsku naopak lidí bez práce v září přibylo, nezaměstnanost tam ale zůstala na srpnové úrovni 5,5 respektive 5,9 procenta.

Z evidence bylo v září v kraji vyřazeno 2786 uchazečů, o 978 víc než v srpnu. Na pracovní úřad se přišlo zaregistrovat 2675 lidí, před měsícem jich bylo o 601 méně. V nabídce úřadů bylo v Libereckém kraji v září 3047 volných míst, o 128 víc než na konci prázdnin, na jedno volné místo tak připadalo 5,7 uchazeče. Největší přetlak na pracovním trhu byl na Jablonecku s 9,9 uchazeče na jednu pozici. Nejméně nezaměstnaných v poměru k nabídce je Liberecku, a to 4,4 uchazeče na jedno místo.

Počet lidí v evidenci pracovních úřadů zahrnuje i nezaměstnané, kteří nemohou okamžitě nastoupit do práce. Jsou to například lidé na rekvalifikačních kurzech, nezaměstnané ženy na mateřské dovolené, vězni nebo nezaměstnaní v pracovní neschopnosti. Takzvaných dosažitelných uchazečů o zaměstnání ve věku od 15 do 64 let, kteří mohli ihned nastoupit do práce, bylo v Libereckém kraji v září 16.127, to je o 123 méně než před měsícem.

Vývoj nezaměstnanosti v Libereckém kraji a jeho okresech:

Údaje v závorce uvádějí počet dosažitelných uchazečů od 15 do 64 let, kteří mohou okamžitě nastoupit do práce.

Zdroj: Úřad práce ČR

čtk