Nezaměstnanost vzrostla v červenci na 3,4 procenta. Bez práce bylo o 337 víc lidí než v červnu

Lidí bez práce přibylo v červenci ve všech okresech Libereckého kraje, nejvýrazněji na Liberecku a Jablonecku, kde nezaměstnanost vzrostla shodně o 0,2 bodu. Na Liberecku evidovaly úřad na konci července 4573 lidí bez práce, před měsícem jich měly o 189 méně. Nezaměstnanost tam vzrostla na 3,6 procenta, ještě o bod vyšší - 3,7 procenta, je na Jablonecku. Bez práce bylo v sousedním okrese v polovině prázdnin 2272 lidí, o 68 víc než v červnu.

Na 3,7 procenta vzrostla v červenci nezaměstnanost také na Semilsku, v červnu byla o desetinu bodu nižší. Tamní úřady evidovaly na konci sledovaného měsíce 1759 uchazečů o práci, v červnu jich měly o 56 méně. Na červnové úrovni 2,8 procenta zůstala v červenci nezaměstnanost na Českolipsku, v rámci kraje je na tom region nejlépe. I tam ale lidí bez práce přibylo, na konci července jich v evidenci úřadu bylo 2077, o 24 víc než na začátku prázdnin.

V celostátním měřítku byl růst nezaměstnanosti v červenci výraznější, nezaměstnanost stoupla o 0,2 bodu na 3,1 procenta. Úřady v Česku evidovaly v polovině letních prázdnin 240.706 uchazečů o zaměstnání, což je o 9397 víc než v červnu. "Za mírným nárůstem nezaměstnanosti stojí snížená aktivita firem v letním období v oblasti přijímání nových zaměstnanců z důvodů celopodnikových dovolených a v menší míře každoročně se opakující příchod části zaměstnanců ze školství do evidence úřadu práce," komentoval vývoj generální ředitel ÚP ČR Viktor Najmon.

Uchazečů o práci přibylo v červenci v Česku v 73 okresech a jen ve čtyřech nezaměstnaných ubylo. Nejlépe je na tom okres Praha-východ, přestože i tam nezaměstnanost vzrostla o desetinu bodu na 1,2 procenta. Naopak největší podíl lidí bez práce mají dlouhodobě na Karvinsku, a v červenci tam nezaměstnanost ještě o 0,1 procentního bodu vzrostla na 8,1 procenta. Karvinsko navíc trápí nedostatek pracovních příležitostí, na jedno volné místo tam připadá 9,6 uchazeče, což je nejvíc v zemi.

V Česku dál ubývá pracovních příležitostí, v červenci zaměstnavatelé nabízeli 313.250 volných pracovních míst, o 6158 méně než v červnu. Na jedno volné místo tak připadá v průměru 0,8 uchazeče. Podle generálního ředitele úřadu práce Viktora Najmona je zájem hlavně o pracovníky do výroby a na dělnické pozice, ale také o sezónní pracovníky. Firmám dlouhodobě chybí kvalifikovaní řemeslníci, ale také třeba odborníci v informačních technologiích.

Také v Libereckém kraji volných pracovních míst dál ubývá. Úřady práce nabízely v červenci 8335 volných míst, před prázdninami jich měly o 155 víc. Na jedno volné místo v kraji připadá asi 1,3 uchazeče. Největší nabídka práce je dlouhodobě na Liberecku, kde zaměstnavatelé stále nabízejí víc volných míst než je lidí, kteří práci hledají. Naopak nejméně pracovních příležitostí nabízí aktuálně sousední Jablonecko, kde na jedno volné místo připadá přes 2,1 uchazeče.

Ukazatele nezaměstnanosti v okresech Libereckého kraje:

*Čísla v závorkách udávají počet dosažitelných uchazečů, kteří mohli okamžitě nastoupit do zaměstnání.

Zdroj: Úřad práce ČR

čtk